Énoncé de confidentialité

Dernière mise à jour: janvier 17, 2023

Politique de protection des données personnelles:

DAC Group (« DAC »)

DAC s’engage en faveur du respect de la vie privée des utilisateurs de son site de recrutement (le « Site »).Cette politique de Protection des données personnelles (la « Politique ») explique la manière dont nous recueillons, stockons, utilisons vos données personnelles lorsque vous naviguez sur le Site ou que vous nous fournissez des données personnelles de quelque manière que ce soit.

Ces règles s’appliquent indépendamment de la façon dont vous accédez au Site et couvrent toute technologie ou tout appareil permettant d’y accéder. Cette Politique vous indique le type de données personnelles que nous collectons, la manière dont nous utilisons vos données personnelles et les droits dont vous disposez pour contrôler l’utilisation que nous en faisons.

En naviguant sur le Site ou en l’utilisant de quelque manière que ce soit, vous devez avoir pris connaissance de la présente Politique.

DAC agit en qualité de « responsable du traitement » des données personnelles que vous nous adressez ou que nous recueillons à votre sujet, au sens du Règlement Général relatif à la Protection des Données (Règlement (UE) 2016/679 du 27 avril 2016, ci-après le « RGPD »), dès lors que nous déterminons les finalités et les moyens de traitement de vos données personnelles.

Nous garantissons le respect des normes, procédures et exigences prévues par la loi pour garantir la sécurité de vos données personnelles et leur traitement loyal et licite.

Quelles catégories de données personnelles recueillons-nous ?

Le Site peut capturer des informations sur votre visite qui nous aideront à améliorer la qualité de notre service.
Lorsque vous postulez à un emploi, demandez des informations, envoyez une question ou une réponse, envoyez un CV ou nous envoyez activement des données via notre site, nous collectons et traitons ces données, notamment, mais sans s’y limiter, les éléments suivants :

• « Données personnelles » telles que nom, adresse électronique, adresse postale, numéro de téléphone, genre, poste occupé, intérêts, un mot de passe et toute autre information soumise dans CV ou profil.
• Toute autre information que vous fournissez lorsque vous signalez un problème via notre Site.

Cookies

Un cookie est un petit fichier déposé sur votre ordinateur lorsque vous visitez un site Internet. Nous utilisons des « cookies » pour garder une trace de votre session en cours et pour personnaliser votre expérience. Les cookies nous permettent également de :

• Établir des statistiques de fréquentation afin de suivre et d’améliorer la qualité de nos services.
• Adapter la présentation de notre Site aux préférences d’affichage de votre terminal (prise en compte de la langue et la région lorsque vous revenez sur le Site).

Nous n’utilisons pas de cookies pour collecter ou stocker des données personnelles. Vous pouvez configurer votre logiciel de navigation de manière à ce que des cookies soient enregistrés dans votre terminal ou, au contraire, pour qu’ils soient rejetés, soit systématiquement, soit selon leur émetteur.
Vous pouvez également configurer votre logiciel de navigation de manière à ce que l’acceptation ou le refus des cookies vous soient proposés ponctuellement, avant qu’un cookie soit susceptible d’être enregistré dans votre terminal. Si votre navigateur est configuré de manière à refuser tous les cookies, vous ne pourrez pas profiter de certaines fonctions essentielles de notre Site. La configuration de chaque navigateur est différente. Elle est décrite dans le menu d’aide de votre navigateur, qui vous permettra de savoir de quelle manière modifier vos souhaits en matière de cookies.
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Candidature

Lorsque vous postulez à un de nos postes, vous vous engagez :

• A ce que les informations personnelles que vous nous fournissez sont véridiques, exactes et complètes à tous égards.
• A ne pas usurper l’identité d’une autre personne ou entité ou à utiliser un faux nom ou un nom que vous n’êtes pas autorisé à utiliser.
• A conserver les informations de votre candidature en toute sécurité et à ne les divulguer à aucun tiers.

Comment DAC traite vos données personnelles et à quelles fins

Certaines informations sont indispensables que ce soit dans le cadre de la gestion de votre candidature, ou encore pour le respect d’une obligation légale. Pour le recrutement, le traitement de vos données est fondé sur votre consentement et nous recueillons vos données personnelles pour les finalités suivantes :

• Contacter les candidats et fournir des informations sur nos activités et nos emplois ;
• Gérer les informations sur les candidats, y compris la création de dossiers dans le processus de sélection ;
• Pour toute autre utilisation nécessaire aux activités d’emploi et de recrutement.

Internet est un outil utilisé dans un environnement global, le fait de l’utiliser pour recueillir et traiter des données à caractère personnel implique la transmission de ces données à une échelle internationale.
Les données que nous recueillons auprès de vous sont susceptibles d’être transférées et stockées en dehors de l’Espace économique européen (« EEE »), ces données seront toutefois et en toutes circonstances conservées conformément aux exigences légales en termes de protection et de sécurité des données.
Ces données sont également susceptibles d’être traitées par nos employés situés en dehors de l’EEE. Ces employés pourront être impliqués notamment dans des prestations de service d’assistance. Nous nous engageons à tout mettre en œuvre afin de nous assurer que vos données personnelles soient traitées de manière sécurisée et en accord avec cette Politique.

Pendant combien de temps sont conservées vos données personnelles ?

Les données personnelles ne sont conservées que pour la durée nécessaire afin de réaliser la finalité pour laquelle elles ont été recueillies ou de se conformer à une obligation légale.

• Dans le cadre du recrutement, les données personnelles sont conservées pendant une durée maximum d’un an après que le poste a été pourvu ou à partir de la fin du processus de recrutement, à moins que le candidat ne nous demande la destruction de son dossier avant.
• Lorsque vous nous adressez une demande concernant notre société, vos données seront conservées pendant le temps nécessaire au traitement d’une telle demande.
• Les cookies placés sur votre terminal ne conserveront vos données personnelles que pour la durée nécessaire pour atteindre leur finalité (ainsi, les cookies d’identification de session ne sont conservés que pour la durée d’une session) et au maximum pendant 13 mois.

Pour nous conformer à nos obligations légales, certaines données personnelles sont conservées plus longtemps, mais aussi en vue d’exercer certains de nos droits (pour agir devant un tribunal notamment). Le cas échéant, ces données seront conservées pendant la durée imposée par l’obligation légale ou jusqu’à la fin du délai de prescription de l’action en justice.

Droits sur vos données personnelles

À tout moment, vous disposez des droits suivants :

• Le droit de nous demander l’accès aux données à caractère personnel vous concernant ;
• Le droit de nous demander de rectifier toute donnée à caractère personnel qui serait inexacte ou incomplète ;
• Le droit de demander l’effacement de toutes vos données personnelles (ou « droit à l’oubli ») si elles ne sont plus nécessaires pour les finalités pour lesquelles elles ont été recueillies ou traitées ou en cas de retrait de votre consentement (toutefois nous pourrons être contraints de conserver certaines données personnelles pour des motifs légaux ou légitimes impérieux) ;
• Le droit de demander la limitation du traitement effectué sur vos données personnelles, dans l’une des hypothèses suivantes :
  • Si vous avez contesté l’exactitude des données personnelles, le traitement sera limité pendant la durée nous permettant de vérifier leur exactitude,
  • En cas d’illicéité du traitement, si vous vous êtes opposé à l’effacement de vos données personnelles et avez exigé à la place la limitation du traitement,
  • Si nous n’avons plus besoin de vos données personnelles mais qu’elles sont toujours nécessaires pour vous permettre de faire constater, d’exercer ou de défendre des droits en justice,
  • Si vous vous êtes opposé à un traitement fondé sur des motifs légitimes, celui-ci sera limité pendant la vérification permettant de savoir si les motifs légitimes que nous poursuivons prévalent sur les motifs légitimes vous permettant de vous y opposer.
• Le droit de vous opposer au traitement des données vous concernant lorsque le traitement est basé sur l’intérêt légitime pour des raisons tenant à votre situation particulière, mais aussi le droit de vous opposer au traitement à tout moment lorsque les données sont traitées à des fins de prospection (y compris au profilage s’il est lié à une prospection) ;
• Le droit à la portabilité des données c’est-à-dire le droit de recevoir les données à caractère personnel vous concernant dans un format structuré, couramment utilisé et lisible par machine, et de transmettre ces données à un autre responsable du traitement sans que nous puissions y faire obstacle, lorsque le traitement est fondé sur votre consentement ou sur un contrat et qu’il est effectué à l’aide de procédés automatisés. Vous avez aussi le droit d’obtenir que les données à caractère personnel soient directement transmises à un autre responsable du traitement, lorsque cela est techniquement possible ;
• Le droit de faire une réclamation auprès d’une autorité de contrôle lorsque vous estimez que nos pratiques relatives à vos données personnelles ne respectent pas la règlementation applicable.

Nous pourrons vous demander de nous fournir toute information supplémentaire nécessaire pour confirmer votre identité en vue de l’exercice de vos droits.

Sécurité

La sécurité de vos informations personnelles est notre priorité et nous nous engageons à prendre toutes les mesures de sécurité techniques et organisationnelles pour assurer leur protection.
Dans le cas peu probable où vos informations personnelles, en notre possession, sont ou sont susceptibles d’avoir été compromises, nous pouvons chercher à vous en informer.
Si une telle information est appropriée ou requise par la loi, nous nous efforcerons de le faire aussi rapidement que possible et, dans la mesure où nous avons votre adresse e-mail, nous pouvons vous en informer par e-mail. En utilisant ce site, vous consentez à notre utilisation du courrier électronique comme moyen de notification.

Modification de notre Politique

Notre activité évoluant constamment, notre Politique de protection des données personnelles est susceptible d’être modifiée en conséquence. Nous vous invitons à vérifier régulièrement si d’éventuels changements ont été effectués. Toute modification de la présente Politique sera publiée sur le Site et la date figurant au bas de la Politique sera mise à jour afin d’indiquer la date de la dernière révision.
Toutes questions, demandes de renseignements relatives à cette Politique ou demandes pour exercer l’un de vos droits ci-dessus mentionnés peuvent être adressées par mail notre Délégué à la protection des données aux coordonnées suivantes : DPO@DACGroup.com