4 Wege, wie wir einen diversen Arbeitsplatz schaffen
Letztes Jahr hat sich das People and Culture-Team von DAC die Zeit genommen, unsere bestehenden Richtlinien, Praktiken und Schulungen zu überprüfen. Wir haben evaluiert, wie sie unsere langjährigen Werte rund um Diversität und Inklusion sowie unsere Null-Toleranz-Politik gegen Rassismus und Diskriminierung unterstützen. Angesichts unserer Ergebnisse haben wir konkrete Schritte unternommen, um Diversität und Inklusion in […]